Om rollen Du har lett säljorganisationer och suttit med VD:n när tillväxten har stagnerat. Du vet hur det känns när pipelinen inte räcker till, när säljteamet inte levererar och när styrelsen vill se en ny plan imorgon. Nu kan du omsätta den erfarenheten i flera företag i stället för bara ett. Vibrance Growth kliver in i B2B-bolag inom SaaS och tech där tillväxten har avstannat på grund av interna strukturer snarare än marknaden. Vi tar på oss operativa roller hos kunden, med mandat att leda och ta ansvar för resultatet. Nu anställer vi vår första medarbetare. Growth mindset Gång på gång har vi stött på samma typer av företag. Produkten är bra och marknaden finns där, men tillväxten står stilla. Ledningen tar in extern hjälp och får en rapport om vad som bör göras, men planen blir liggande i en pärm. Vi tröttnade på det. Vi startade Vibrance Growth för att göra precis tvärtom – kliva in i företaget, ta en operativ roll och äga resultatet. Vilka vi är Bakom Vibrance Growth står grundarna Gustaf Klamming och Carl-Magnus Chalmers. Tillsammans har vi över fyrtio års kommersiell erfarenhet inom B2B. En stor del av strukturen är på plats, resten bygger vi längs vägen, och detta passar dig som vill vara med och forma verksamheten. Praktisk information Startdatum: Januari 2027, gärna tidigare om möjligt. Vi utvärderar ansökningar löpande. Kontakt: För frågor om rollen, vänligen kontakta Caroline Dunvret på caroline@vibrance.se eller 070-158 62 86.